日前，東風裕隆汽車有限公司召開2012年紀檢監察工作會，明確了東風裕隆2012年紀檢監察工作總體目標和工作重點。東風裕隆總經理吳新發與副總經理許利民、白清源簽署了《廉潔從業責任書》，黨委書記汪向東、執行副總經理陳力與副總經理劉忠厚、沈偉簽署了《黨風廉政建設責任書》。
　　東風公司紀委副書記張昌東出席會議。東風裕隆紀委書記、副總經理劉忠厚作紀委工作報告。會議傳達了東風公司黨風廉政建設工作會精神，共同觀看了東風公司運用“制度+科技”防治腐敗工作紀實短片《構筑懲防體系、護航百年東風》。
　　據介紹，2012年東風裕隆紀檢監察工作的總體目標是：圍繞經營發展中心任務，繼續推進“清風工程”建設，在黨風廉政建設工作方法、工具創新上下功夫，力爭實現廉潔教育覆蓋面100%，領導干部無違法違紀案件，黨員、“三管”人員無重大違法違紀案件，效能監察項目獲東風公司級獎項。圍繞這一目標，東風裕隆確立了三項重點工作：注重廉潔文化建設，加強全體員工的廉潔從業教育，筑牢反腐倡廉思想道德防線；建立完善黨風廉政規章制度，全面完成懲防體系建設工作規劃各項目標任務；加強效能監察工作，提升企業管理水平和效益。
　　為進一步培養廉潔高效的職業操守和行為，汪向東要求東風裕隆來自海峽兩岸的汽車人大力倡導“四種風氣”，即公開公正的風氣，敢于講真話的風氣，按制度和流程辦事的風氣，團結務實的風氣。
　　就東風裕隆下一階段紀檢監察工作的開展，張昌東說，要深入貫徹落實中紀委七次全會精神，永葆共產黨人的純潔性；全面落實懲防體系工作規劃，確保建成懲防體系基本框架；進一步加強廉潔文化建設，加強制度和流程建設；進一步做好教育、預防和監督工作，逐步加大查辦案件工作力度；進一步加強紀檢監察組織建設；細化紀檢監察各項任務，落實責任，確保各項工作的落實。